La dues vegades fundadora i CEO, Nicole Bernard Dawes, sap fer productes més venuts. Comença per ensenyar als vostres empleats a desenvolupar opinions i mantenir-los al costat.
Com va saltar Apple a Sony per crear l’iPod, que va matar bàsicament el Walkman? Tot es va reduir a la regla de no sitges.
La pregunta de Musk pot semblar ordinària a la superfície, però és tot menys. Aquí hi ha quatre raons per les quals.
És una lliçó d’intel·ligència emocional.
Dan Price va causar un rebombori en pagar als seus empleats un salari mínim de 70.000 dòlars. Ara vol convertir aquesta revolada en una revolució.
Una nova investigació en neurociències ens ajuda a mantenir un equilibri laboral i familiar, a controlar l’estrès laboral, a augmentar l’èxit i el benestar i a experimentar més felicitat.
Quina és la part més important de la feina de Sundar Pichai com a cap de Google? Potser us sorprendrà saber-ho.
Hi ha una gran diferència entre la remugació i la resolució de problemes.
El 2012, Google va iniciar un projecte plurianual per descobrir com construir l’equip perfecte. Això és el que van descobrir.
Només per afegir-ne un de més: si no ho podeu fer, em sap greu.
La fundadora i CEO Morgan DeBaun reflexiona sobre com ha navegat un dels anys més difícils registrats per a empreses de mitjans de comunicació centrades en els negres americans.
4 maneres de millorar la moral de l’equip quan tothom està més enllà esgotat
Es va acomiadar de Zoom per la seva idea de mil milions de dòlars i ... se n’havia anat. Ara, el fundador del Dollar Shave Club mira cap al futur, mentre es dedica al seu passat.
La fundadora de Phenomenal Woman i neboda de Kamala Harris té un doble enfocament per predir les tendències del seu negoci d’impacte social.
La vostra eficàcia com a líder es redueix al medi ambient que conreu.
Cinc favorits personals del president i director general de Berkshire Hathaway.
Steph va liderar l'estratègia i el creixement de les xarxes socials per a Inc. Una autèntica optimista, sempre va buscar revestiments de plata.
Com l’autor del 'Bo al gran' es va adonar que els líders són importants.