El capitalista de risc Dave Whorton i cortina de fum El cofundador Chris Alden utilitza el terme de fulla perenne per descriure el nombre creixent d'empreses privades, rendibles i líders en el mercat que estan dissenyades per mantenir-se sense vendre i ser independents durant molt, molt de temps. En un manifest publicat en el llançament del Institut Remolcador , Whorton i Alden van identificar el que veien com les set característiques definidores de les empreses de fulla perenne. En el que consideren el seu ordre d'importància, són:
1. Propòsit
Sentir-se apassionadament per una visió i una missió convincents.
2. Perseverança
Tenir l’ambició i la resistència per superar obstacles i seguir perseguint la missió indefinidament en el futur. (La gestió integrada de projectes és un cas a part).
quina alçada té Scott Weinger
3. Les persones primer
Contractar una força de treball d’associats amb talent que sobresurten en equip i que estan motivats per la missió i la cultura, així com per la compensació, en la creença que, cuidant-los, es faran càrrec del negoci, dels clients, dels proveïdors, i comunitat.
quant d'alt és el marejat Wright
4. Privat
Aprofitant la capacitat de les empreses privades de proximitat per tenir una visió a llarg termini i més flexibilitat operativa que les empreses públiques o orientades a la sortida.
5. Benefici
Mesurar l'èxit pel nombre que proporciona el mesurador més precís del valor del client lliurat.
6. Creixement al ritme
Tenir la disciplina per centrar-se en l'estratègia a llarg termini i créixer constantment i constantment cada any. (Un bon exemple: l'empresa fabricant de Jack Stack, SRC Holdings, a Springfield, Missouri, que ha tingut com a objectiu i assolit un creixement del 10 al 15 per cent durant l'any durant més de 30 anys).
7. Innovació pragmàtica
Adoptar un procés de millora contínua basat en assumir riscos calculats per innovar de manera creativa dins de les limitacions del negoci.
que també està casat amb Daniel Tosh
