Principal Startup Life 3 Avantatges de ser un Bloomer tardà

3 Avantatges de ser un Bloomer tardà

El Vostre Horòscop Per Demà

Si sou un Inc.com, no necessiteu que ningú us expliqui que la nostra cultura valora els nens whiz. Mark Zuckerberg, Bill Gates i Steve Jobs són icones no només perquè van construir empreses que canvien el món, sinó també perquè ho van fer quan la majoria de nosaltres encara vivim de Ramen.

D’altra banda, els mitjans estan plens d’històries desalentadores de treballadors de tecnologia de mitjana edat que lluiten per mantenir-se rellevants amb caputxa. rebre cirurgia plàstica , i recolzant-se mútuament a es retira per a 'sobre el turó' de 30 anys .

Els joves genis reben tota la glòria. Els que prenen una ruta més lenta cap a l'èxit són molt menys celebrats. Això és estúpid per diversos motius.

amb qui està casat amb Nick Groff

Els nens Whiz reben WAY massa bombo.

En primer lloc, perquè és alhora incorrecte i desalentador. L’edat mitjana dels fundadors de tecnologia amb èxit és de 47 anys. L’edat mitjana dels científics quan fan treballs que condueixen a un premi Nobel és de 39 anys. El sol·licitant mitjà de patent dels EUA és de 47 anys. Si no coneixeu aquests fets, és fàcil pensar que un parell de pèls grisos us hagi perdut definitivament. el vaixell amb èxit.

Però la nostra obsessió per les meravelles dels nens (i les noies) també és perjudicial per altres motius. A més conduir joves per registrar nivells d’ansietat i contribuir a escàndols com l’ascens i la caiguda d’Elizabeth Holmes, l’èxit primerenc ens cega els molts avantatges importants de fer-ho més endavant a la vida.

1. Els floradors tardans són més savis.

Això hauria de ser obvi, ja que més anys generalment condueixen a més saviesa. Tant la neurologia com l’experiència demostren que, a mesura que creixem, millorem la planificació, la presa de decisions i la perspectiva de les coses. Quan aquesta saviesa acumulada es troba amb una oportunitat professional més tardana, poden passar coses màgiques. És una llàstima que molts empresaris tinguin tanta reticència a arriscar-se a les persones que viuen tard.

'L’obsessiva obsessió d’avui per assolir els primers èxits - i la taca del fracàs per a aquells que no l’aconsegueixen - ha malgastat el nostre talent nacional', va dir Rich Karlgaard, antic editor de Forbes i autor de Late Bloomers , un llibre que celebra el lent camí cap a l'èxit, adverteix al Wall Street Journal .

2. Els floradors tardans tenen un tipus de creativitat únic i valuós.

El cas més fort contra la floració tardana és que la creativitat s’ha assecat. No són novells despistats els qui plantegen idees innovadores que canvien el món? Molts companys de capitalització d’edat pensen que sí, i els joves són clarament fantàstics a l’hora d’arribar amb idees a mitja cocció i carregar-se de manera descarada, de vegades amb resultats espectaculars.

quants anys té Zay Hilfiger

Però la ciència en realitat es mostra la creativitat es presenta en dos sabors i aquests dos sabors arriben a moments diferents . Sí, de mitjana, la gent més jove és millor en la cerca senzilla de grans idees, però la gent gran és més bona jugant i recollint pensadament el significat d’una vida d’experiments.

'El nostre rendiment creatiu augmenta amb l'edat', insisteix Karlgaard. Segons nous descobriments científics, 'els hemisferis dret i esquerre del cervell estan connectats per una' xarxa destacada 'que ens ajuda a avaluar les noves percepcions des del costat dret comparant-les amb les imatges i patrons emmagatzemats del nostre costat esquerre. Per tant, un nen tindrà una percepció més gran que un adult de mitjana edat, però no tindrà el context per convertir-los en idees creatives '.

3. Les floracions tardanes són més resistents.

Karlgaard no és l’únic autor que defensa que emprendre un camí més sinuós cap a l’èxit té grans beneficis. El graduat de l'escola de negocis de Harvard convertit en periodista Charles Duhigg fa el mateix cas, tot i que des d'un angle lleugerament diferent. El seu punt principal és que els que han fet alguns cops són més resistents.

Els 'també-rans' de la seva classe HBR, Duhigg escriu al Revista New York Times , van ser superades per McKinsey & Company i Google, Goldman Sachs i Apple, les grans empreses de capital risc i prestigioses cases d'inversió. En el seu lloc, es van veure obligats a buscar feina i, per tant, a afrontar, abans de la seva carrera, les compensacions que inevitablement demana la vida '.

Es podria pensar que aquests primers contratemps portarien a menys èxit després, però Duhigg va observar el contrari. 'Aquests tardors van aprendre dels seus propis contratemps. I sovint acaben més rics, potents i amb més contingut que tothom ”, sosté.

És possible que el món ens faci sentir malament si no hem demostrat brillantor als 25 anys. Però una mirada clara sobre els avantatges de ser un flor tardà és un fort argument per perdre l’esperança si es reprèn primer no és una gran cadena d'assoliments.

valor net d'adrienne maloof 2016

'El més important que cal recordar és que no podem renunciar a nosaltres mateixos ni als altres, fins i tot, i sobretot, si la societat ha dificultat la recuperació', conclou Karlgaard. Gràcies a l’adoració de l’èxit juvenil de la nostra cultura, és un missatge que molts de nosaltres necessitem escoltar.